Gülçin Santırcıoğlu’ndan Dizi ve Sinema Sektöründe Tekelleşme Eleştirisi

Gülçin Santırcıoğlu’ndan Çarpıcı Açıklamalar

Gülçin Santırcıoğlu, sosyal medya platformları üzerinden yaptığı açıklamalarda, dizi ve sinema sektöründeki tekelleşmenin ciddi boyutlara ulaştığını vurguladı. “Ayşe Barım dışında bir menajerle çalışmak, adeta kafadan ikinci lig oyuncusu olmakla eşdeğer,” diyerek sektördeki menajerlik sisteminin sorunlarına dikkat çekti. Santırcıoğlu, iş fırsatlarının çoğunlukla Barım’ın menajerliğini üstlenen isimlere yöneldiğine de parmak basarak, “Aslında bir açıdan da oradan seken iş olmadan, payınıza iş düşmez,” ifadeleriyle Barım’ın menajerlik gücünün oyuncular üzerindeki etkisini net bir şekilde gözler önüne serdi.

SEKTÖRDE YAŞANAN ZORLUKLAR

Santırcıoğlu, sektördeki oyunculara yönelik sert eleştirilerini sürdürüyor. Menajerlerin oyuncular üzerindeki etkisinin ne denli büyük olduğunu vurgularken, kendi deneyimlerinden de örnekler vererek dikkat çekti. 14 yıl boyunca birlikte çalıştığı bir menajerden mobbing gördüğünü itiraf eden Santırcıoğlu, “Kendi halinde bir menajer havasında olan ve 14 yıl çalıştığım hemcinsimden bile gördüğüm mobbingi kendime ancak son yıllarda itiraf edebildim,” diyerek sektördeki zorlukları ve baskı ortamını gözler önüne serdi.

AYŞE BARIM’IN EGEMENLİĞİ

Son yıllarda Ayşe Barım’ın menajerliğini üstlendiği birçok ünlü isim, önemli projelerde yer alarak dikkat çekti. Serenay Sarıkaya, Merve Dizdar, Ezgi Mola, İbrahim Selim ve Şükrü Özyıldız gibi tanınmış oyuncular, Barım ile çalışma fırsatını yakalayarak kariyerlerinde büyük bir adım attılar. Bu durum, Barım’ın sektördeki egemenliğini ve oyuncular üzerindeki etkisini daha da güçlendiriyor. Özellikle bir ödül töreninde Serenay Sarıkaya’nın, “Yine ben, yine ben, yine ben,” şeklindeki ifadeleri, Barım’ın oyuncuları arasındaki hakimiyetinin bir yansıması olarak yorumlandı.

SEKTÖRDEKİ TEKEL VE REKABET

Gülçin Santırcıoğlu’nun bu açıklamaları, dizi sektöründeki oyuncuların menajerler aracılığıyla nasıl yönlendirildiklerini ve rekabetin ne kadar zorlu hale geldiğini gözler önüne seriyor. Santırcıoğlu, “Kimse tek başına kral olamaz, elbet teba lazım,” diyerek sektördeki güçlü menajerlerin etkisinin önemini bir kez daha vurguladı. Bu durum, sektördeki adalet ve eşitlik arayışını daha da gün yüzüne çıkarıyor.